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今天是 2025年05月04日 星期天
“小林到新岗位后,就迅速进入工作状态,肯吃苦,挑重担,例如企业管理中卓越绩效年度重点攻坚工作,包括修改完善年度总结报告、编制参赛PPT等等,这一个月的表现给他点赞!”办公室负责人微笑的说道。
“小陈来发展部报道,千斤担多一个好帮手,为我们部门补充生力军,冲刺年度工作目标更有信心和把握!”发展部综合管理专责对从基层供电所竞聘到管理岗位的小陈表示肯定。同时,发展部负责人从学习态度、工作干劲、工作能力以及沟通协调等等方面对小陈也是赞不绝口。
据悉,2022年10月,国网龙海区供电公司精心策划开展员工竞聘工作,高效、高质量完成选人用人,新兵火速就位、投入攻坚,广受好评。下一步,该公司将持续跟踪竞聘上岗人员表现情况,收集各部门反馈改进建议,优化岗位竞聘方案,拓宽选人用人渠道,不断激发干部员工务实肯干、积极进取、勇于创新的工作热情,持续优化队伍结构,为企业高质量发展提供坚强保障。(陈德焦)